מינוי בכיר בשיבא נגב: נבחרה מי שתשמש כסמנכ"לית ההון האנושי

פרויקט הקמת בית החולים החדש ע"ש פרס בנגב ממשיך לקרום עור וגידים, וכעת גם בגזרת כוח האדם: חופית אמריליו מונתה לסמנכ"לית הון אנושי של חברת "שיבא נגב". אמריליו מובילה בשנתיים האחרונות את תחום ההון האנושי בחברה, והייתה שותפה מרכזית בגיבוש חזון כוח האדם מראשית הדרך.

המינוי של אמריליו מבטא את התפיסה הארגונית של "שיבא נגב", לפיה הקמת בית חולים אינה מתחילה ביום בו גוזרים את הסרט ופותחים את הדלתות, אלא מצריכה היערכות של שנים מראש. במסגרת תפקידה, היא אמונה על בניית תפיסת ההון האנושי, תוך הכשרת עתודות של עובדים, צוותים רפואיים, מנהלים ואנשי מקצוע שיאיישו בעתיד את בית החולים החדש.

אמריליו צמחה במרכז הרפואי שיבא ומביאה עמה למעלה מעשור של ניסיון במגוון תפקידי ניהול ומשאבי אנוש. כיום, במקביל לתפקידה ב"שיבא נגב", היא מכהנת גם כסגנית סמנכ”ל משאבי אנוש בשיבא. לאורך שנותיה בארגון הובילה תהליכי שינוי ארגוניים, ניהול כוח אדם, שימור עובדים ורווחה. בנוסף, היא מובילה מהלכים אסטרטגיים ושותפויות עם מוסדות אקדמיים וגופים עסקיים בנגב, כחלק מבניית תשתית העובדים האזורית. את דרכה המקצועית החלה בצה”ל, שם שירתה במשך שמונה שנים בתפקידי משאבי אנוש והשתחררה בדרגת סרן.

עם היוודע דבר המינוי, שיתפה חופית אמריליו בתחושותיה: "ההון האנושי הוא התשתית החשובה והקריטית ביותר להצלחת בית החולים החדש. האחריות לבנות מראש את עתודת המנהיגות, הצוותים הרפואיים ואנשי המעטפת היא זכות גדולה, ואני גאה להמשיך להוביל את המשימה הלאומית הזו מתוך מחויבות עמוקה לתושבי הנגב".

מנכ"לית שיבא נגב, פרופ' אורלי וויינשטיין, בירכה על המינוי: "בית החולים מביא 'סופה אנושית' לנגב, שתזניק את האיכות והנגישות לרפואה הטובה בעולם גם לתושביו. חופית מביאה עמה ניסיון עשיר וראייה אסטרטגית שמתרגמים את החזון הזה למציאות בשטח. המינוי שלה הוא צעד מרכזי בביסוס התשתית האנושית שתעניק לתושבי האזור את הטיפול הטוב ביותר".